杰瑞文化--真诚、携手、争第一-烟台杰瑞石油服务集团股份有限公司

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杰瑞在自身发展的过程中，非常重视培育自己的企业文化，并在营造企业文化方面投入了很大精力，目前的杰瑞文化已经得到了杰瑞员工的广泛认同，甚至影响到了个人的价值观，所以它能自然而然地体现在组织和员工的日常行为之中，也就形成了杰瑞现在的组织氛围。

杰瑞企业文化纲要

公司宗旨：为社会创造财富，为员工创造机会，为客户创造利益，为投资者获取回报，为杰瑞赢得发展。

企业目标：打造国际品牌，成就百年杰瑞。

企业愿景：成为不同肤色的人们所尊敬的公司。

企业精神：永远向前，永不放弃，一切皆有可能。

企业文化的精炼表述：真诚、携手、争第一！

真　　诚：团队内和组织行为的真诚，对客户和合作伙伴的真诚；
携　　手：携手实现组织和个体的目标，实现同客户和合作伙伴的共赢；
争第一：要做就要付出努力做业内最好！

企业信条：

用心才能做好、努力就有机会、付出必有回报。

企业平台：

搭建用心付出，创造财富并分享财富的平台，决不让公司的“铁人”吃亏；
搭建荡漾着真诚等健康元素的绿色平台，构筑团队成员和谐愉悦的工作环境；
搭建科学决策、高效运营的平台，通过公司持续发展实现公司和员工的目标；
搭建阳光照耀的透明的公司体制，把复杂的事情变为简单。

质量方针：

用心缔造完美品质，每天进步一点点。

企业核心竞争力：

人是企业最重要的资源。企业核心竞争力的载体是团队，企业文化越健康，团队成员对健康文化的认同度越高，企业的核心竞争力就越强。

企业服务理念：

杰瑞·用心感动客户；对客户的需求，给予满足的难度越大，给客户带来的惊喜和感动越大。

企业市场理念：

市场不相信眼泪。

企业安全理念：

安全永远第一。

企业竞争优势：

持续创新是企业发展的源泉；注重研发是产品形成竞争优势的保障。

企业导向：

做有爱心的人——爱祖国、爱人民、爱公司、爱同事。
做有责任的人——肩负起公民责任、企业责任、团队责任，家庭责任。

杰瑞人的做人准则：

基本准则：

1、爱祖国，爱人民，爱公司，爱同事；
2、用心维护企业利益，有损企业形象和利益的事情坚决不做；
3、遵守法律法规，遵守社会公德，做良好公民；
4、制度面前人人平等，遵守公司规章制度，做优秀员工；
5、诚实，守信，不妒忌，不猜疑，不虚伪，不自私，不阿谀奉承，不挑拨是非；
6、注重学习，努力提升自身素质；
7、认真负责，吃苦耐劳，相信用心才能做好、努力就有机会，坚信付出终有回报；
8、嫉慢如仇，快速高效完成工作；
9、可以不说，说就要说真话。

待人态度：

真诚，信任，平等，尊重，宽容，友善，礼貌，热情，感恩。

作　　风：

正派，务实，严谨，高效，自信，忠诚。

价值观：

热爱企业，融入企业，通过企业成功来体现自我价值，实现企业与个人的双赢。

工作心态：

积极主动、乐观向上、开放创新、感恩奉献、推功揽过、永不放弃。

精神境界：

要有开拓精神，不能固守自足；
要有进取精神，不怨天尤人；
要有创新精神，善于发现新事物；
要有协作精神，充分发挥团队优势；
要有奉献精神，把自己的价值融入到公司的发展中去。